Requirement 募集要項
New Graduate Requirement 新卒採用
(25卒)機械いじり好き集まれ!コインパーキングの駆け付けスタッフ 関東エリア
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〜 街のコインパーキングを支えるお仕事 〜
「精算機のお金が詰まった」「ゲートバーが折れてしまった」などのトラブルでお困りの方のもとに駆けつけ、出庫をフォローします。
また、コインパーキングを快適に使っていただくために、機器が正常に稼働するようにメンテナンスや集金などを行っています。
不明点は社内の担当者に相談しながら対応できます。
機械いじりが好きなあなたも!
体を動かして仕事がしたいあなたも!
”困っている人を助けたい”という思い、
また”色んなことに挑戦してみたい”というチャレンジ精神があれば大歓迎です!
知識や技術は入社してからしっかりとサポートします!
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【職種】
コインパーキングの駆けつけスタッフ
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【雇用形態】
正社員
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【勤務地】
希望を考慮して配属
※東京・神奈川・埼玉 -
【応募資格】
学部・学科問わず
・大学院生
・学部生
・短大生
・専門学生
※入社までに、普通自動車第一種免許を取得いただきます
<仕事のやりがい・価値>
■大切なことは思いやり
技術がないとできない仕事と思われがちですが
当社は「人に対するケアサービス」を重視しているため
「困っている人を助けたい」という想いがあればできる仕事です。
■生涯無くならないお仕事
世の中の状況がめまぐるしく変わる中で現状に求められているのは
「人にしかできない心あるサービス」です。
私たちは困っている人に手を差し伸べ続ける企業として成長していきます。
ひとつでも当てはまれば説明会にご参加ください!
・接客アルバイトをしていた
・手に職をつけたい
・資格取りたい
・スーツを着ない仕事がいい
・体を動かすのが好き
・車が好き
・コツコツ作業が好き
・黙々と作業するのが好き -
【給与/待遇】
【月給】基本給20万2,500円+残業代(1分単位で全額支給)+賞与年2回+インセンティブ+諸手当
■年収モデル
入社1年目:年収330万円(基本給21万円+賞与年2回40万円+資格手当3千円+家族手当8千円+残業代+インセンティブ)
入社2年目:年収380万円(基本給24万円+賞与年2回50万円+資格手当3千円+家族手当8千円+残業代+インセンティブ)
入社3年目:年収490万円※管理職の場合(基本給35万円+賞与年2回70万円+資格手当3千円+家族手当8千円) -
【勤務時間】
シフト制(実働8時間・休憩1時間)
例)8:00~17:00、9:00~18:00 -
【休日休暇】
<年間休日:120日>
■週休2日制(月10日/シフト制)
※月の中頃に次月の希望休をご提出いただき、所属SC内で出社人数の調整をとり決定いたします。
■有給休暇(入社4ヵ月目より10日付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
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【福利厚生】
昇給年1回(7月)
賞与年2回(6月・12月)
交通費支給(月4万5000円まで)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当(1分単位で全額支給)
企業型確定拠出年金制度
家族手当(配偶者:月5,000円/扶養家族1人につき:月3,000円)
食事補助(カードを支給。給料日に電子マネーがチャージされるので、自由に使えます!)
インセンティブ制度(毎月支給)
従業員持株会
ガソリン社割制度(給与天引きで法人価格の給油カードが利用できます)
住宅手当<スキルアップを応援!>
・資格支援制度
・資格手当(1つの資格につき月3,000~8,000円、合計で月2万円まで支給)
└電気工事士・電気施工管理技士・管工事施工管理技士・建築施工管理技士・建築士・土木施工管理技士 など
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【社内制度】
■実力・頑張りを評価する給与形態
・インセンティブ制度
・等級号棒による評価制度
■社内研修による教育制度
・ビジネスマナー
・資格試験対策
・運転講習 など
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【選考方法】
内定まで最短2週間!
1.説明会 ※一次面接と同時も可!
2.一次面接 ※履歴書提出
3.適性検査 (性格診断)
4.役員面接
5.内定!
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【応募方法】
応募フォームより応募
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【採用の特徴】
オンライン面接も可能です。
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【会社の魅力】
■集合研修と現場研修でゼロからサポートします!ひとり立ちはあなたのペースで〇
■東証プライム上場企業グループの安定基盤!
■残業代は1分単位で支給!休日は月10日以上!
■ワークライフバランスを大切にできる職場 -
【備考】
< 社員の働きやすさ第一 >
週休2日制で月のお休みは10日あるので、しっかりと身体を休める時間が確保できます!有給は入社4カ月目に(10日間)支給されます。